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人事室負責辦理全校教職員工之聘免、升遷、教師資格審查、差假管理、敘薪、保險、進修、考核、退休撫卹、獎懲、薪資發放等業務,並遵照教育部有關各項教育法規及依照學校所訂各種章則辦法,配合訂定人事規章,以健全合理的人事制 度,提高師資素質,加強行政服務,使事得其人,人盡其才,以提升各單工作效率,促進業務順利發展,並謀取教職員工福利為目標。

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